«Когда цель женщин — помочь своей семье, ничто не может их остановить»

Когда команда Общественного Фонда «Казахстанский Фонд Культурного Социального и Образовательного Развития» узнала, что стала финалистом премии Social Impact Awards, это было полной неожиданностью. А победа в номинации «Образование» стала для…

0 комментариев

Бизнес — это энергия, корпоративные фонды — сердце и душа

В то время как холдинг АITAS делает стратегическую ставку на фуд-индустрию, его социальное подразделение — АITAS Foundation — инвестирует в самый долгосрочный актив: образ будущего Казахстана. В интервью KGF Journal…

0 комментариев

90% подростков с диабетом думали о суициде

Пять лет личной борьбы с диабетом, «кровь, пот и слезы» волонтерской работы и полная неожиданность победы на Social Impact Awards. Наиль Закиев, основатель и руководитель общественного фонда «Диабетический родительский комитет»,…

0 комментариев

Честность — это стратегия: как Air Astana строит бренд работодателя в условиях глобальной конкуренции

В условиях войны за таланты бренд работодателя стал критически важным активом. Но как его формировать, когда на локальном рынке царит путаница с рейтингами, а на глобальном — приходится конкурировать с…

0 комментариев

«Buy, Build, Borrow, Bot»: как Philip Morris Kazakhstan развивает таланты

На смену линейной карьере приходит «мозаика талантов», а классическая формула поиска кадров дополняется четвертым элементом — «бот». Об этом в кулуарах XIII KAZAKHSTAN HR FORUM рассказала KGF Journal Мадина Анаятова,…

0 комментариев

Ломая стигмы: создать рабочее место для людей с инвалидностью несложно

Когда на церемонии Social Impact Awards объявили ее имя, она не поверила своим ушам. Захира Бегалиева, директор фонда «iTeachMe», ожидала быть в зале просто гостем, а не лауреатом премии «AIQYN»…

0 комментариев

«Коротко донеси ценность»: почему социальным проектам не хватает бизнес-мышления

В качестве члена экспертного совета Social Impact Awards Евгений Мухамеджанов, основатель ECO Network, оценил не только социальные проекты, но и готовность их авторов к диалогу с бизнес-сообществом. Его вердикт суров,…

0 комментариев

Операционка vs стратегия: как консалтинг помогает сфокусироваться на главном

Насмотренность – важное преимущество консалтинговых компаний. Об их перспективах Алексей Чистяков, СЕО Talent Craft, рассказал в интервью KGF Journal в кулуарах XIII KAZAKHSTAN HR FORUM: - Алексей, поделитесь, пожалуйста, вашими впечатлениями…

0 комментариев

Быстрее, проще, человечнее: формула успеха на рынке массового найма

Как использовать цифровые платформы для усиления HR-бренда? Об этом Алексей Чистяков, бренд-амбассадор «OLX Работа», рассказал в интервью KGF Journal в кулуарах XIII KAZAKHSTAN HR FORUM: - Как цифровые платформы могут способствовать…

0 комментариев

Дмитрий Ботанов: «Как только думаешь, что достиг успеха, — тебе осталось недолго»

Дмитрий Ботанов, СЕО Kolesa Group, вошел в десятку лучших СЕО Казахстана по версии Kazakhstan Growth Forum (полный список здесь: https://cxo.kz/). О «нулевой терпимости» к плохому опыту, о том, почему компания должна…

0 комментариев